商学院成功举办“翰文杯”人力资源大数据分析比赛

商学院成功举办“翰文杯”人力资源大数据分析比赛

正值我校第十三届“翰文杯”学科专业竞赛之际，为促进人才培养，加强学生的数据运用以及分析能力，提高人才培养质量，云南经济管理学院“翰文杯”人力资源大数据分析比赛校内总决赛于2023年11月3日成功举行。本次比赛由云南经济管理学院商学院承办，市场营销教研室负责赛项策划、组织和指导，新道科技股份有限公司为本次学科竞赛提供平台技术支持。

本次比赛内容是根据新道公司大数据平台给出的人力资源案例以及相关数据，在平台中采用可视化和数据挖掘工具，基于“发现问题——分析问题——解决问题”的思路，进行案例分析，形成最终的分析报告，学生以三人为团队制作PPT进行现场汇报答辩。本次比赛历时两周，包括报名、赛前指导、方案提交、正式比赛四个流程，最终有来自市场营销、物流管理、电子商务、贸易经济、大数据等专业的40多名同学参加比赛。

图为指导老师对参赛团队进行赛前辅导

各参赛队伍根据给定的案例背景及数据进行分析，通过PPT形式撰写报告并提交，10月24日—11月3日，从案例发放到提交案例报告，在为期两周的时间里，各参赛队伍在张慧、孙传家、敖小红、王燕铭四位老师的指导下，各团队通过可视化分析、数据模型分析等方法，迅速整理出完整的思路框架，经过团队不懈的努力，11月2日晚，各参赛队伍如期完成了案例分析报告并成功提交。

图为王燕铭老师主持比赛

图为龚顺强老师致辞

本次比赛由商学院龚顺强老师、张慧老师、敖小红老师以及王燕铭老师担任现场评委。各参赛团队根据抽签顺序，依次进行现场答辩汇报。参赛团队在严肃紧张而又不失融洽的氛围中参加比赛，选手们清晰陈述案例分析过程，语言表达流畅，能沉着应对评委老师的提问，表现出了较好的专业素质和心理素质。

图为参赛选手现场汇报

同学们能运用工具进行数据分析，但是我们也要透过数据看本质，并结合企业实际情况，找出关键问题，给出有效对策。历时两周的比赛，同学们学会的不仅是数据运用以及如何运用平台对数据分析，也从中学会了团队合作，锻炼了现场反应能力。同时现场参赛的同学，在观摩其他组的答辩汇报的时候，也都相应地学到了自身所欠缺的知识和能力。现场答辩赛历经3个小时，最后完美拉下帷幕。

最终21级本科贸易班李苗同学带领的团队以及21本科班电商连咏雯同学团队获得一等奖；获得二等奖的团队包括：21级本科大数据班赵熙同学团队、21级本科贸易班王晓倩同学团队、23级本科市销班杨鹏成同学团队、23级本科市销班侯佳音同学团队、23级本科市销班罗梦萍同学团队；获得三等奖的团队包括：23级本科市销班余国强同学团队、23级本科市销班杨新博同学团队、23级本科市销班王开瑞同学团队。每个团队都展现出了较好的学习能力和较强的拼搏精神，祝贺所有获奖团队。

图为一等奖获奖团队

图为二等奖获奖团队

图为三等奖获奖团队

图为张慧老师做总结发言

经过激烈角逐，最终评选出了10支优秀的参赛队伍，本次比赛也展示了人力资源大数据在绩效管理、人才流动、薪酬管理、内部机制等多个方面的应用，充分展现了人力资源大数据的巨大潜力。此次比赛不仅为同学们提供了一个展示创新成果的平台，也让同学们结识了许多志同道合的朋友，大家共同进步，共同成长，收获颇丰！

总体而言，本次“翰文杯”人力资源大数据比赛成功地推动了人力资源领域的创新和发展。通过这样的活动，我们能够更好地了解和应用人力资源大数据，为企业的人力资源管理提供更科学、更有效的支持。